Ouvrir le menuMasquer le menu
  • Français
    • English
    • Italiano
    • Português
    • 简体中文
    • 日本語 (Japanese)
    • 한국어 (Korean)
    • Español
  • English English English en
  • Italiano Italiano Italiano it
  • Français Français Français fr-ca
  • Português Português Português pt-br
  • 简体中文 简体中文 简体中文 zh-hans
  • 日本語 日本語 Japanese ja
  • 한국어 한국어 Korean ko
  • Español Español Español es
Stellantis
  • Accueil
  • Nos Marques
  • Domaines Professionnels
  • Étudiants du monde
  • La vie chez Stellantis
    • A propos de Nous
    • Où nous sommes situés
    • Diversité et inclusion
AD Test Strategy and Plan Engineer H/F Stellantis
You are here: Home / AD Test Strategy and Plan Engineer H/F Stellantis
2022-12107

< Retour aux résultats de recherche

AD Test Strategy and Plan Engineer H/F

ID d’emploi: 2022-12107
Zone de carrière: Software Electric & Electronics
Catégorie d’emploi: Salaried
Emplacement: Casablanca, Settat
, MA
Date publiée: December 15, 2025

Postuler

Partagez cet emploi
  • Share on Facebook
  • Share on Twitter
  • Share on Linkedin
  • Share by Mail
Aperçu de l’emploi
Qualifications
As the world is evolving to be connected, Stellantis recognizes that technology is going to disrupt the automotive industry significantly in the next decade. Our organization is seeking high potential, technology game changers to digitally transform the company with a focus on the customer experience. Stellantis’s Software Organization (SWX) was established to build the most captivating experiences in the latest frontiers of Automotive Technology. As part of that foundation, we are investing to rapidly grow our capabilities within the field of Automated Driving. We are seeking a Test Strategy and Plan Engineer working for L2-L3 test activities planning. Test Strategy and Planning is part of Core SW Virtual V&V that is out to realize a consistent Test Strategy for L2+/L3 features between the AD Organization and the internal testing capabilities interacting continuously with the different internal and external stakeholders. The selected candidate will be immersed in a hands-on role, working with state-of-the-art technologies, in a field experiencing rapid year over year growth. This team and the selected candidates are responsible for developing the validation and verification plans, interacting with software developers, test engineers and test execution teams, as well as all the test stakeholders. The selected candidate will enable Highly Automated Driving functions verification and validation to be performed in a virtual environment. The main scope of the resources is to guarantee that the built strategy can be implemented and is followed by the teams: this must be reached by means of both planning and technical activities.
Basic Qualifications: Bachelor of Science in Management Engineering, Computer Science, Electrical, Mechanical, Applied Physics, Controls, Electronics, Aerospace or equivalent engineering degree Minimum of 2-year experience in the field of Test Engineering and/or project management Basic level knowledge of performing as a verification and validation engineer for Highly Automated Driving as: -verification and validation plans definition (procedures, timing and resources) -requirements analysis and deployment -test cases and test procedures development and optimization -validation environment setup and scope definition -testing results analysis and reporting (PPT, Excel) Ability to contribute to Agile Development Teams Strong interpersonal communication, team/leadership skills/experience Basic Knowledge of Agile Development Framework Preferred Qualifications: Master of Science in Management Engineering, Computer Science, Electrical, Mechanical, Applied Physics, Controls, Electronics, Aerospace or equivalent engineering degree from an ABET accredited university Demonstrated knowledge of ADAS/Autonomous Driving features and relative electronic architectures Basic knowledge of test platforms such as Software and Hardware in the Loop Working level knowledge of tools for Program Management (e.g. MS Project or similar) Working level knowledge of ALM tools (e.g. IBM Doors, Polarion, Codebeamer) Proven ability to work in Agile working environments as well as Waterfall frameworks. Experience with defining system level functional analysis (preferable vehicle EE architectures Familiarity with system level simulation techniques Good communication skills, proven ability to realize presentations and management reporting activities Critical Character Traits to Ensure Success: Ability to think outside-the-box in high pressure situations Ability to multitask working Detail oriented problem-solver

Notre programme Total Rewards reflète notre engagement à vous aider à atteindre tous vos objectifs, qu’il s’agisse de votre vie personnelle ou de votre vie professionnelle. Il comprend une gamme d’avantages sociaux et d’offres conçus pour prendre soin de vous et de votre famille aux diverses étapes de la vie.

Pour nous, il est prioritaire de vous offrir ce dont vous avez besoin pour avoir une carrière satisfaisante, un style de vie sain et un avenir agréable. En tant qu’entreprise internationale, nos régimes d’avantages sociaux varient selon les pays, les normes coutumières traditionnelles et la personne morale qui vous a engagé.

Postuler

JOIGNEZ-VOUS À NOTRE COMMUNAUTÉ DE TALENTS!

Créez un profil de talent pour recevoir des alertes d’emploi pertinentes et les dernières nouvelles de l’entreprise! Si vous êtes un vétéran américain, veuillez vous inscrire sur la page du Programme de recrutement de vétérans.

Vous avez déjà un profil? Connectez-vous à votre profil

Fiat Chrysler Automobiles
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • YouTube

Legal

Global Corporate Website

Privacy Policy

Cookies

Sauf indication contraire, le texte, les images, les graphiques ou le contenu audiovisuel affichés sur le présent site Web sont protégés par le droit d’auteur et sont la propriété de Fiat Chrysler Automobiles N.V. (ci-après dénommé « FCA ») et de ses filiales. Le contenu ne peut être utilisé qu’avec l’autorisation de tiers et ne peut être copié, modifié ou utilisé sans le consentement préalable écrit du propriétaire.

Sauf indication contraire, les logos et marques de commerce affichés sur le présent site Web sont la propriété de FCA et de ses filiales ou sont utilisés avec l’autorisation de tiers et ne peuvent être copiés, modifiés ou utilisés sans le consentement préalable écrit du propriétaire.

ÉTATS-UNIS : EOE/handicapés/anciens combattants. Avis sur la protection des renseignements personnels des candidats de FCA US LLC. Nous nous efforçons de rendre ce site accessible à tous les utilisateurs. Si vous souhaitez communiquer avec nous concernant l’accessibilité de notre site Web ou si vous avez besoin d’aide concernant le processus de dépôt de candidature, veuillez communiquer avec FCA au numéro sans frais 866-428-9904.

CANADA : FCA Canada, Inc. souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et appuie les programmes d’équité en matière d’emploi pour favoriser une participation plus équitable des femmes, des personnes ayant des handicaps, des peuples autochtones du Canada et des membres de groupes de minorité visible. FCA Canada, Inc. s’engage à fournir des mesures d’adaptation aux personnes qui ont des besoins en matière d’accessibilité pour cause d’incapacité conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (LAPH) de FCA Canada. Si vous avez un handicap et avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez contacter les ressources humaines de FCA Canada par courriel à HRCanada@fcagroup.com ou par téléphone au (519) 973-2748 pour planifier une mesure d’adaptation qui répond à vos besoins en matière d’accessibilité.

AMÉRIQUE LATINE : FCA Amérique latine souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et appuie les programmes d’équité en matière d’emploi pour favoriser une participation plus équitable des femmes, des personnes ayant des handicaps et autres membres de groupes de minorités.

BRÉSIL : La LGPD, Loi fédérale no 13.709/2018, est la législation brésilienne qui réglemente les activités de traitement des données personnelles. Consultez notre politique de confidentialité et comprenez la façon dont nous traitons vos données.

© 2020 Fiat Chrysler Automobiles

QR Code

Fiat Chrysler Automobiles (FCA) designs, engineers, manufactures and sells passenger cars, light commercial vehicles, components and production systems worldwide. The Group’s automotive brands are: Abarth, Alfa Romeo, Chrysler, Dodge, Fiat, Fiat Professional, Jeep, Lancia, Ram, SRT and Maserati, in addition to Mopar, the parts and service brand. The Group’s businesses also include Comau (production systems), Magneti Marelli (components) and Teksid (iron and castings).

©2017 FCA US LLC. All Rights Reserved. Chrysler, Dodge, Jeep, Ram, Mopar and SRT are registered trademarks of FCA US LLC. ALFA ROMEO and FIAT are registered trademarks of FCA Group Marketing S.p.A., used with permission.

EOE/Disability/Veteran

Scroll to top